성과 지표. 그것은 반영?

시장 경제에서 조직의 점점 더 중요한 성과 지표가되고있다. 일반적으로 "효과"의 개념은이 동작의 결과를 의미한다. 이 기업의 최종 결과로서 작용하면,이 값과 실제 지표로서 설명 될 수있다. 소득과 지출 사이에 얻을 수의 차이 -보기, 효과의 경제적 관점에서. 소득이 큰 경우이 경우, 우리는 긍정적 인 효과 또는 이익의 말할 수 있습니다. 생산을 증가 또는 지출의 수준을 감소 할 때 발생할 수 있습니다. 이 조건은 다른 파라미터가 동일하다면 때 준수된다. 부정적인 효과는 적자 활동을 나타낸다. 그러나, 관리 자원 (자본)의 가격이 실제 결과를 만들어 어떤 생각을 가져야한다. 그것은이 자료에 대한 가능한 효과의 비교, 사용 인, 시간 비용, 원료 및 다른 요소는 금융 안정성과 기업 전체의 성능의 "기초"입니다.

다음으로, 우리는 효율성에 대한 몇 마디 말을해야한다. 그것은 비용의 최소한의 응용 프로그램과 기업 목표 달성의 정도를 특징. 이를 위해, 핵심 성과 지표. 그들은 다음과 같은 기본 공식을 기반으로합니다 :

• R / W;
• H / P;
• (P-W) / P, 여기서 P - 결과 및 Z - 비용.

그것은 수익성과 같은 특별한 장소의 성과 지표를 차지한다. 그것은 제품, 생산 설비, 노동 비용을 계산할 수 있습니다. 도있다 성과 지표의 기업 자원, 코어의 사용 운전 자본, 자본 투자.

경제는 또한 비교입니다 경제적 효율성. 그것은 당신이 사용할 수있는 대안들 사이에서이 문제를 해결하는 가장 수익성이 옵션을 찾을 수 있습니다. 성과 지표 및 기준을 구별하는 것이 중요하다. 첫 번째는 공공 자원의 비용이 특정 결과에 도달 할 것을 제안합니다. 그러나 하나 개의 성과 지표는 완전한 그림을 제공 할 수 없습니다. 그런 다음 테스트를 의미합니다. 그는뿐만 아니라 양적으로뿐만 아니라 질적으로, 활동의 비용 효율성을 특징 짓는 할 수 있습니다. 기준으로 기업 차원에서 자원의 단위당 이익의 최대 수준을 촬영할 수 있습니다. 그것은 생산의 목표와 지출과 소득에 대한 그들의 관계를 반영한다.

일반적으로 조직 변경의 구현은 기술적, 경제적 조치가 성과 지표 및 기준을 분리하는 것이 중요 이유입니다, 양적으로뿐만 아니라 질적 인 측면에서뿐만 아니라 결과를 얻을 수 있습니다. 그들 각각의 사용은 당신이 "모자이크"의 일부분 만 볼 수 있습니다. 당신은 계정에 기존의 관계와 종속성을 고려하여 모든 요소의 전체를 고려해야합니다. 그것은 자연, 기존,뿐만 아니라 비용 매개 변수를 할당하기로 결정했다. 그들 각각의 사용은 고려되어야한다뿐만 아니라 긍정적 인 측면뿐만 아니라 부정적인이다.