직업, 경력 관리
코치 : 작업, 작업 설명을 제공합니다
작업 설명 - 교사 트레이너는 러시아 연방의 노동법에 근거하여 개발했다. 그것은 노동, 스포츠, 물리적 문화 분야의 기본 지침을 제공합니다.
기본
교사 - 코치의 주요 목적은 - 올바르게 스포츠 훈련을 개최합니다. 이 경우, 스포츠 훈련은 특별한 사전 계획된 교육 과정이 반드시 학생들이 다양한 스포츠 대회 및 경연 대회에 참가 포함을 의미한다. 같은 학교에서 수행의 모든 활동은 특별한 프로그램에 따라 수행되어야한다.
코치 및 교사는 국가 표준에 할당 된 모든 요구 사항을 준수 할 의무가있다.
교육 과정의 적절한 조직
그룹 실시한 각각의 교육 세션, 계정으로 학생들의 연령과 개인의 특성을 가지고 수행되어야한다. 이 경우, 트레이너 교사는 대회를 개최 할 수 있어야하고, 자신은 그들에 적극적으로 참여 훈련 캠프를 구성 할뿐만 아니라, 사법 연습과 강사의 경험을 할 수 있습니다.
강사 - 교사 학교 스포츠는 학생들의 건강과 특별한 의학적 관리의 흐름을 모니터링 할 의무가있다.
의무 : 작업 기능
코치와 교사는 학교 스포츠의 의견과 목표에 따라 일정 및 주제 기획 세션과 경쟁을 제공합니다. 동시에 그는 학생들의 지속적인 의료 모니터링을 행사해야합니다. 고용 또는 운동의 특정 유형에 대한 금기 사항을 인식하는 것이 중요하다.
코치와 교사는 교육 과정의 진행에 대한 학생 및 부모를 조언한다. 필요한 경우 적절한 조언을 제공합니다.
스포츠의 코치와 교사는 자신의 학생들에게 스포츠 분야에 따라 신체 활동의 모든 기초를 가르친다. 이를 위해 다양한 시스템이 필요한 운동 능력을 개발하는 특별한 연습 만들어집니다. 이뿐만 아니라 연습뿐만 아니라 이론적 인 교육을 활성화해야합니다. 상수 이야기, 대화와 강의는 종합적인 발전에 기여할 것이다.
가이드 - 강사 코치는 각 직원의 스포츠 학교가 제대로 작업 계획을 준비하고 그것에 충실 할 수 있어야했다. 또한 자신의 작업의 결과를 분석하고 중요한에 참여하는 가장 좋은 학생을 선택하는 스포츠 이벤트.
필요한 지식은 학생들로 작업하기
각 코치 학교 스포츠는 학생들과 함께 작업 등의 지식을 소유해야한다 :
- 자신의 분야의 일반적인 규칙;
- 경쟁의 규칙;
- 스포츠 장비 및 설비에 대한 기본 요구 사항;
- 경쟁 준비의 특정 유형에 대한 훈련의 양을 결정하는 단계;
- 학생들의 심리적, 신체적, 연령 특성;
- 나이 교육학과 심리학;
- 조화롭게 개발 성격으로 학생들을 형성 연습.
필요한 기술
작업 코치는 이러한 기술의 존재를 의미한다 :
- 목표와 스포츠 학교에 와서 스포츠 대회의 각 단계에서 학생들의 동기를 식별 할 수있는 능력;
- 전체 분야를 모니터링 할 수있는 능력;
- 훈련 및 대회 계획을 수립하고 사용하는 능력;
- 학생들에게뿐만 아니라 운동뿐만 아니라 스포츠에 대한 이야기와 강의 동기를 부여;
- 각 코치 - 강사는 간단하고 명확하게 모든 운동의 본질을 설명해야한다;
- 스포츠 장비 및 운동기구를 사용하는 능력, 적절한 경우;
- 사용 가능한 장비의 모든 오류를 발견하고 학생들이 훈련되는 환경의 안전을 모니터링;
- 정확하고 의식적으로 경쟁 선수를 선택 할 수있는 능력;
- 사법 과정에 참여하고,뿐만 아니라 유효성을 결정하기 위해;
- 학생들의 의욕을 높이고 승리 의지를 개발하는 능력;
- 안전 규정을 준수뿐만 아니라 간단하고 명확하게 학생들에게 설명 할 수있는 능력.
책임,이 게시물 암시
그것은 교사 트레이너의 활동이 어떤 책임을지지 명심해야한다. 직업의 특정 측면에주의를 지불하는 것이 매우 중요합니다. 교사 학교 스포츠는 항상 책임이 있습니다 :
- 건강과 관련된 모든 사람의 삶;
- 분야의 모든 종류의 위반;
- 특정 스포츠에 대한 국가 표준의 잘못된 성능;
- 연간 작업에 필요한 볼륨을 준수하지 : 경쟁, 학생들의 인증;
- 학생의 권리에 대한 존중의 부족;
- 교육의 부적절한 방법 (학생의 사람에 대한 폭력의 종류에 관한 특히)의 사용;
- 부패 혐의로;
- 이사 및 고위 임원의 동의없이 스포츠 학교의 필요를 위해 기금을 마련하기 위해;
- 어떤 종교, 폭력, 잔인 함과 인종 차별의 촉진;
- 러시아 연방의 법률과 호환되지 않는 다른 작업.
작업 사양
특수 기술 트레이너와 교사 - 이것이 바로 스포츠와 학생들과 함께 교육 사업을위한 기본 조건 중 하나입니다. 스포츠 활동 및 교육의 유형에 따라 코치는 중등 이상 교육을해야한다. 또한, 활동을 개선하는 것은 3 년 이상 코칭 경험을 필요로한다. 교사는 관련 경험이없는, 그러나 코칭 활동을 주도 할 수있는 경우에는 위의 스포츠 후보의 범주를 할당 한 경우.
트레이너와 교사의 인증 -이 지식과 학교 스포츠 직원의 기술 수준을 결정하기 위해,뿐만 아니라 자신의 자격 요건을 강화하기 위해 3 년마다 실시 중요하고 필요한 절차입니다.
작업 시간의 분포
이 활동은 짧은 작업 주에 포함됩니다. 작업 시간의 최대 금액은 삼십육시간 주입니다. 이 훈련 일정에서 특정 교육 기관 관리 자체의 요구 사항에 따라 작성. 이 계정으로 연령과 학생들의 심리적 특성을 가지고하는 것이 중요하다.
권리
각 코치와 교사는 오른쪽에 있습니다
- 고용 계약의 서명으로 그를 제공하는 단계;
- 모든 주 및 법적 규범에 맞는 취업;
- 신속하고 적절한 보수를받을;
- 유급 휴가뿐만 아니라 병원을받을 수 있습니다.
일자리를 적용 코칭 및 교육과 관련된 모든 사람은 근로 조건에 관한 완전한 신뢰할 수있는 정보를 얻을 수있는 권리가 있습니다. 이것은 학생들의 학습에 대한 자신의 코칭 방법을 사용할 수있다. 또한 pereattestovyvatsya을 허용하고 높은 순위를받을 수 있습니다.
일반 인증 코치
전 러시아 스포츠 단체는 정기적으로 특별한 범주를 할당하는 코치를 다시 인증하는 것이 좋습니다.
카테고리 교사 - 코치는 특정 스포츠 연맹에 의해 결정된다. 이 계정으로 국제기구의 요구 사항을합니다. 이 인증은 자발적이다. 그러나 국가 인증의 주요 목표는 더 나은 경력 코치를 장려하는 것입니다. 각 시험은 자신의 수준을 높이뿐만 아니라 현재 개발되고있는 새로운 현대적인 방법과 기술에 대해 배울 근로자 스포츠 시설을하는 데 도움이됩니다.
첫 번째, 두 번째 또는 그 이상의 카테고리뿐만 아니라 "올림푸스"의 카테고리는 : 인증 코치 경과 특정 국가 레벨에 할당 될 수있다.
인증을위한 준비
카테고리 교사 - 코치는 국제 요구 사항에 따라 시간 지정 스포츠 연맹에서 실시되는 특수 국가 인증의 흐름에 할당됩니다.
또한, 특정 레벨을 수여 각 시험 4 년에 한 번 개최됩니다. 특별위원회에 신청서를 제출해야한다 스포츠 조직의 각 직원의 인증을 통과하기 전에. 각 응용 프로그램은 고용주가 제출되어야한다.
위원회는 다음과 같은 경우에는 응용 프로그램을 거부 할 수 있습니다 :
- 이 문서는 잘못된 정보를 언급;
- 코치와 교사는 반 도핑 규칙 위반에 대한 제재있다;
- 공급 unexpunged 징계 문에 사람이있을 경우 고용주는 응용 프로그램을 받아 들일 수 없습니다.
인증위원회
적절한 인증 코치를 들어 그 핵심 비즈니스 회의 인 특별 검사 보드를 작성하는 것이 좋습니다. 그들 각각은위원회의 위원장, 차장, 총무 위원으로 구성된다. 동시에 회장 자신은 평가의 순서를 결정하는 권리가있다.
복잡한 요구 사항은 사람을 코치하기
감독 교사의 직업은 특정 개인의 요구 사항이 있습니다.
물리적 특성 : 코치는 건강에 있어야하고 탄력적하고, 큰 분명한 목소리를 가지고있다.
신경 정신병 질 : 농도를 유지하면서 적절하게주의를 배포 할 수있는 능력; 외부 자극과 인내에 대한 저항; 좋은 논리적 사고, 기억과 상상력입니다.
의지 자질 : 그것을 목표를 설정하고 달성 할 수있는 능력, 인내, 책임, 어떤 상황에서 자신을 제어하고 다른 사람에 영향을 미칠 수있는 재능을 가지고 할 수있는 능력을 부담 할 수있는 능력.
트레이너 선생님의 높은 수준은 스포츠, 교육 및 개인적인 자질뿐만 아니라 아이들을 위해 자신의 능력과 사랑을 공유하는 욕망에 나가 서 할 수 있습니다. 그런 사람들을 위해 배우고 개선 할 수있는 일정 욕망이있다.
자신의 작품에 창작 할 수있는 능력 - 교사의 가장 중요한 기준 중 하나입니다. 이 관심있는 학생들을 돕고 교육 과정을 다양 화한다.
연구 결과
코치 및 교사 - 매우 중요 복잡하고 직업을 요구하고있다. 성공적이고 숙련 노동자의 스포츠 기관이 강한 것으로 잘 발달 된 개성을 필요가되기 위해. 이 경우,이 직업을 선택한 사람으로, 지속적으로 개선하고, 가르치고 사랑 어린이하는 욕망이 있어야합니다.
코치는 지속적으로 전문 분야에서뿐만 아니라 영적으로뿐만 아니라 새로운 높이에 도달, 그들의 눈동자 품질을 가르 칠해야합니다.
고도의 자격을 갖춘 코치 및 교사 -뿐만 아니라 스포츠 기관의 직원뿐만 아니라 스마트 책임 교사, 멘토, 의사 및 학생들의 각각을위한 것입니다. 교사와 좋은 사람의 모든 자질을 결합, 당신은 자신의 분야에서 진정한 전문가가 될 수 있습니다. 이에 대한 보상은 학생들의 스포츠 업적 메달,뿐만 아니라 성격, 성공 지능, 건강하고 조화로운 발전의 창조뿐만 아니라 것입니다.
비즈니스에 대한 올바른 접근 방식뿐만 아니라, 배울 수있는 믿을 수없는 욕망과 연구 코치와 교사와 그의 작품에 전례없는 높이를 얻을 수 있습니다.
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